員工游戲似乎是每個注重內(nèi)部文化建設(shè)的企業(yè)提升員工凝聚力和團(tuán)隊合作能力的重要項目和手段?，F(xiàn)在，越來越多的專業(yè)策劃公司開始提供員工游戲的準(zhǔn)備和規(guī)劃方案。事實上，除了籃球、接力、乒乓球等專業(yè)員工游戲外，還有趣味員工游戲、戶外發(fā)展培訓(xùn)等。其中，對員工情感溝通和整體素質(zhì)提升效果最明顯的是較高水平的戶外拓展訓(xùn)練。

從各種流行的員工游戲中，選出幾個最具代表性和最突出的特點來介紹：

首先，它是傳統(tǒng)的競技體育。職工籃球、羽毛球、乒乓球等競技體育項目是職工運動會的主要項目，不僅可以憑借較高的競爭力和全面性提高職工的身體素質(zhì)，還可以讓職工在賽場上展現(xiàn)個人風(fēng)采，讓職工對工作更有信心，從而提高工作狀態(tài)和效率。

第二是團(tuán)隊合作項目的員工運動會。這類員工運動會的主要項目是拔河、接力賽等校園內(nèi)最傳統(tǒng)的項目，比競技體育更適合員工以部門的形式參與。這樣，代表部門參賽，既能彰顯個人，又能促進(jìn)員工的集體榮譽感。此外，這類計劃允許工作壓力下的員工在不影響身體技能和工作狀態(tài)的情況下放松身體。

最后是現(xiàn)代團(tuán)隊?wèi)敉獍l(fā)展訓(xùn)練形式的員工運動會。在立足戶外拓展的員工運動會上，專業(yè)的蘇拓團(tuán)隊將針對不同類型的企業(yè)和員工發(fā)展進(jìn)行針對性的蘇拓方案規(guī)劃，在開展戶外拓展的同時，員工將參與趣味運動項目，建立員工的集體認(rèn)同和企業(yè)認(rèn)同是非常重要和有效的。

以上三類是我們目前員工游戲最常用的形式，不同的形式適合不同類型和規(guī)模的企業(yè)。要根據(jù)企業(yè)和職工的人員構(gòu)成特點進(jìn)行選擇。此外，作為一項耗時耗力的企業(yè)文化建設(shè)項目和員工福利，職工運動會還應(yīng)選擇專業(yè)的素質(zhì)開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行規(guī)劃和運營。只有這樣，才能最大限度地發(fā)揮職工運動會的效果。